Coordinateur(trice) social(le)
Le CIAS de la région de Suippes est rattaché à la Communauté de Communes de la Région de Suippes est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) à fiscalité propre situé dans le département de la Marne. Composée de 16 communes, elle regroupe une population de 8.000 habitants. Son siège administratif est situé à Suippes, à 35 minutes de Reims et 20 minutes de Châlons-en-Champagne
Dans le cadre de la mise en œuvre du Contrat Local de Santé le et du suivi des actions sociales, le CIAS de la région de Suippes recrute un coordinateur/trice pour animer et suivre ces programmes dans le cadre du développement social du territoire.
Mission :
Sous l'autorité du Directeur Général des Services de la Communauté de communes de la région de Suippes, le(la) responsable du service CLIC des Sources est en lien étroit avec la vice-présidente en charge de la compétence sociale, en partenariat avec les signataires du CLS, des partenaires du CIAS et du pôle social, le coordinateur/trice aura pour missions de :
1) Pour l'animation du CLS : mettre en place un diagnostic territoriale social et de santé dans le cadre du développement d'un CLS puis impulser, accompagner et évaluer la mise en œuvre du CLS sur le territoire de la collectivité :
- Fédérer et mobiliser les acteurs pour définir un programme d'actions,
- Organiser et animer la gouvernance (Copil, Cotech)
- Coordonner l'application du programme d'actions et être l'interlocuteur privilégié des acteurs en charge de sa mise en œuvre pour leur apporter conseil et appui méthodologique,
- Animer des réseaux d'acteurs de la santé mobilisés autour du CLS
- Assurer la communication autour du CLS
- Assurer le suivi technique et financier de la démarche (rapport d'activité, montage de dossiers administratifs et financiers pour les projets en lien avec le CLS, etc.),
- Évaluer de manière continue les actions mises en œuvre et du CLS (financement, résultats, impacts, gouvernance).
2) Coordination des actions collectives du CLIC et soutien accessoirement aux entretiens individuels (39 communes sur 4 collectivités territoriales) :
- Mener un diagnostic au près des seniors (6O ans et plus) afin de connaître les véritables besoins en termes d'animation
- Privilégier une démarche participative des habitants en les rendant acteurs du service proposé.
- Mettre en place un journal du CLIC et en assurer le suivi
- Mettre en place un conseil des seniors sur l'ensemble du territoire du CLIC et en assurer l'animation
- Mettre en place un réseau de distributeurs (journal du CLIC) et en assurer le suivi
- Élaborer le plan d'actions collectives et en assurer le suivi
- Produire les comptes rendus et évaluer les actions
- Être force de proposition.
- Travailler en étroite collaboration avec les acteurs du CLIC (coordinatrices en gérontologie du CLIC, département, etc.
3) Accompagnement des services du pôle social et coordination des actions transversales
- Travailler en étroite collaboration et animer une démarche transversale avec les services du pôle social.
- Proposer et initier des actions sur les thématiques prioritaires identifiées avec les différents services et en prévoir un plan d'actions.
- Être un interlocuteur privilégie des élus, des partenaires institutionnels et de terrain impliqués dans les actions.
Profils recherchés
- Concevoir un projet d'actions socioculturelles
- Réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
- Organiser et animer des séances d'échanges avec le public
- Définir une stratégie de communication
- Niveau bac+2 ou supérieur " spécialité social ".
- Expérience significative dans d'animation de groupes et la relation avec le public.
- Qualités relationnelles et diplomatie.
- Sens de l'organisation et capacité d'adaptation.
- Autonomie et force de proposition.
- Méthodologie de projets.
- Sens du service public.
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